💶Une campagne de rémunération qui s’élève à 1.137 K€ :
- Augmentations Individuelles et Promotions ➔ 657 K€ - Moyenne : 1 538 €
- Primes ➔ 444 K€ - Moyenne : 1 251 €
- Garanties Salariales ➔ 36 K€ - Moyenne : 269 €
898 collaborateurs concernés par une mesure, soit environ 31,4 % des collaborateurs
👩💼👨💼Répartition entre homme / femme :
- 59,8 % pour les femmes
- 40.2% pour les hommes
🧑Focus sur les jeunes embauchés :
19 mesures pour un budget global de 24 900 €
👵Focus sur les séniors :
Le poids des séniors dans les augmentations est équivalent à leur représentativité dans l'effectif (environ moins d'1 point d'écart)